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106年度施政計畫_勞工局

  • 最後異動時間: 2018-06-06
  • 發布單位: 臺中市政府研究發展考核委員會

 

臺中市政府勞工局 106年度關鍵績效指標

業務面向策略績效目標

策略績效目標

衡量指標

衡量指標

評估

體制

評估

方式

衡量標準

106年度目標值

全方位就(創)業協助,增進勞動參與(16%)

求職就業率

(6%)

1

統計

數據

就業媒合成功人數/登記求職人數*100%

65%

青年穩定就業率(5%)

1

統計

數據

申請青年穩定就業滿3個月獎勵金人數/推介就業成功數*100%

60%

青年參與各項就業促進活動成長率(5%)

1

統計

數據

(本年度服務青年人次-前一年服務青年人次)/前一年服務青年人次*100%

15%

勞動教育紮根及職涯發展提升勞工競爭力與勞動價值(17%)

勞動教育扎根培訓推動入班教學種子教師人數成長率(3%)

1

統計

數據

(本年度種子教師人數-前一年種子教師人數)/前一年種子教師人數*100%

67%

運用職涯工作卡比率(4%)

1

統計

數據

運用職涯工作卡人數/服務青年求職人數*100%

10%

運用職涯工作卡求職就業率(2%)

1

統計

數據

運用職涯工作卡就業媒合成功人數/運用職涯工作卡人數*100%

58%

參與勞工大學人次成長率(3%)

1

統計

數據

(本年度參與勞工大學人次-前一年參與勞工大學人次)/前一年前一年參與勞工大學人次*100%

5.3%

青年參與職業訓練訓後就業率(5%)

1

統計

數據

(青年就業人數+青年提前就業人數-青年公法救助人數)/(結訓人數+提前就業人數-公法救助人數) *100%

77%

落實勞動法令,建立穩定勞資關係與友善職場環境(13%)

本市事業單位成立勞資會議成長率

(5%)

1

統計

數據

(本年度本市勞資會議成立家數-去年度本市勞資會議成立家數)/去年度本市勞資會議成立家數*100%

7.6%

機關定額已進用身心障礙者人數占定額應進用人數比率

(5%)

1

統計

數據

公私立機構定額已進用身心障礙者人數/公私立機構定額應進用身心障礙者人數*100%

164.5%

100人以上雇主辦理托兒設(措)施比率(3%)

1

統計

數據

100人以上雇主辦理托兒設(措)施家數/100人以上雇主家數*100%

45%

規劃整合性勞動資訊與措施,保障勞工安全與健康(14%)

勞動權益通APP點擊次數年度成長率(4%)

1

統計

數據

(本年度勞動權益通APP點擊次數-去年度勞動權益通APP點擊次數)/去年度勞動權益通APP點擊次數*100%

1%

職業災害保險給付千人率(5%)

1

統計數據

逐年降低本市勞工保險職業災害保險給付千人率(勞工中每千人一年發生的死傷數)

4.13

職災勞工重返職場比率

(5%)

1

統計數據

職災勞工重返職場人數/職災勞工重返職場需求人數*100%

72%

完善移工安全保護機制,貫徹尊嚴勞動目標

(10%)

移工查察訪視成長率(5%)

1

統計數據

(本年度查察件數-前一年查察件數)/前一年查察件數*100%

0.9%

移工諮詢件數年成長率

(5%)

1

統計數據

(本年度諮詢件數-前一年諮詢件數)/前一年諮詢件數*100%

4%

  • 市府分類: 市長施政
  • 發布日期: 2017-03-29
  • 點閱次數: 66

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