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其他
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僱用期間：實際到職日至114年12月31日止，僱用期間經考核不適任者，本所得隨時終止僱用契約。
工作時間：
(一) 上午8時至下午5時(月休8日)，休假日以政府行政機關規定為準，並依勞基法規定辦理。
(二) 例假日：每七日中至少應有一日之休息。
(三) 例假日休息得依實際工作需求輪流擇一派休。
(四) 星期六日得擇一排休，以輪休之方式辦理，排定協助辦理活動之日得以排休方式辦理加班(淨山、淨灘、音樂季、午時水等活動)。
核薪方式：工資按月給付，為每月新臺幣28,815元整。
備註：
(一)本所管理單位所指派之工作地點為主，得依單位訓練需求或服務訓練採輪調制度，除特殊狀況經單位同意外，以2個月為輪調之基準。
(二)其他因本所臨時性業務之需所調派之場所。
(三)本所得因業務需要調整工作地點及項目。
附則：
(一) 本案錄取報到人員，繳交之各項證件，如有虛偽不實等情事者，取消甄選資格；如經錄取，取消錄取資格，並負民事、刑事等相關責任暨放棄先訴抗辯權。
(二) 公務人員履歷表(簡式)請至https://tinyurl.com/yaxmqdpx下載檔案。 |
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